Het bevorderen van duurzame inzetbaarheid binnen een organisatie biedt talloze voordelen, zowel voor de werknemers als voor de organisatie zelf. Duurzame inzetbaarheid verwijst naar het vermogen van medewerkers om gedurende…
respect hebben voor elkaar binnen een organisatie !
Het hebben van respect voor elkaar binnen een organisatie is van essentieel belang voor het creëren van een positieve en productieve werkomgeving. Respect is een fundamenteel onderdeel van een gezonde…
Tips : leiderschapsvaardigheden die de moeite waard zijn om te ontwikkelen !
Inleiding Heeft u ooit met grote bewondering naar medewerkers gekeken vanwege hun ongekende en onberispelijke vermogen om anderen er bij te betrekken en te motiveren en zijn hierdoor een ‘natuurlijk…
RPM De Rightway Performance Monitor
Rightway Advies vindt dat het op de eerste plaats begint bij een optimale beheersing van de interne processen. Op de tweede plaats zou de nadruk gelegd kunnen worden op het…
ROO de Rightway Organisatie Onderzoek
Als u een cultuurverandering overweegt dan is het belangrijk dat u uzelf twee zeer belangrijke vragen stelt, om een nieuwe bedrijfsstrategie op te kunnen stellen: Zal met uw verandering, van…
Lees verder
DE JUISTE BOUWSTENEN VOOR EEN STEVIGE ORGANISATIE !
In mijn voorgaande blog heb ik een stukje met de titel “Werknemers, het kapitaal van uw onderneming” geschreven en stil gestaan bij onderwerpen zoals transparantie, vertrouwen, teamgeest enz. Onderstaande uitleg…
WERKNEMERS: ZIJN HET KAPITAAL VAN UW ONDERNEMING!
Onderzoeken wijzen uit dat maar 25% van de werknemers zich zodanig gewaardeerd voelen door hun werkgever, dat ze niet eens overwegen om te solliciteren buiten ‘hun’ bedrijf BETROKKENHEID Wanneer aan…